陪护假15天怎么算

陪护假15天一般算法是礼拜一到礼拜五算5个工做日，假设中间有法定假日，跳过15个工做日一般是3周。产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从临蓐前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受很多于九十天的产假，职业女性在休产假期间，用人单元不得降低其工资、解雇。